Contenido
- Cobertura de medicamentos recetados antes de la Parte D
- El gobierno se asocia con seguros privados
- Cómo funciona la Parte D con otras partes de Medicare
- Cómo funciona la Parte D con Medigap
- Cómo funciona la Parte D con otros seguros
- ¿Por qué considerarlo?
Cuando se introdujeron las Partes A y B de Medicare en 1966, los estadounidenses que calificaban obtuvieron acceso a un seguro médico y hospitalario asequible. Esa cobertura se amplió en 1997 con la adición de planes opcionales de la Parte C de Medicare (Medicare + Choice), ahora conocidos como planes Medicare Advantage. A pesar de estos A, B, C de Medicare, todavía no había opciones para la cobertura diaria de medicamentos recetados.
Cuarenta años después de la promulgación de Medicare, el gobierno tomó medidas para aliviar la carga de los costos de los medicamentos recetados para las personas mayores y los discapacitados. Sin embargo, el beneficio de la Parte D puede resultar confuso para los beneficiarios. Conozca cómo funciona el programa para asegurarse de obtener los medicamentos correctos y la mejor oferta.
Cobertura de medicamentos recetados antes de la Parte D
Antes de que entrara en juego la Parte D, los beneficiarios tenían cobertura de medicamentos limitada a través de Medicare. Debían cumplirse ciertas condiciones para que comenzara la cobertura.
Si fue hospitalizado como paciente internado, la Parte A cubrió el costo de los medicamentos que recibió durante su estadía. Incluso cubrió esos costos cuando fue transferido y permaneció en un centro de enfermería especializada (SNF) después de su admisión. La cobertura de la Parte A solo dura un tiempo limitado, hasta 90 días en el hospital y hasta 100 días en un SNF, y se detiene tan pronto como le den el alta.
Si no lo admitieron en el hospital, pero lo colocaron “bajo observación”, probablemente pagaría sus recetas de su bolsillo. Esto se debe a que la Parte B, no la Parte A, cubre estas estadías como paciente ambulatorio. (Sí, puede ser un paciente ambulatorio incluso si permanece en el hospital durante la noche). Desafortunadamente, la cobertura de medicamentos de la Parte B es incluso más restrictiva que la Parte A.
Los medicamentos de la Parte B se limitan a afecciones médicas específicas. Por ejemplo, algunos medicamentos de quimioterapia y medicamentos contra las náuseas para aliviar los efectos secundarios de la quimioterapia están cubiertos. Otros medicamentos cubiertos por la Parte B incluyen:
- Antígenos, como vacunas contra las alergias, para estimular el sistema inmunológico.
- Factores de coagulación sanguínea para personas con hemofilia
- Medicamentos para la nefropatía terminal
- Agentes estimulantes de la eritropoyesis para personas con anemia grave
- Medicamentos inyectables para la osteoporosis para mujeres menopáusicas
- Inmunoglobulina intravenosa para personas con enfermedad de inmunodeficiencia primaria
- Nutrición intravenosa y / o alimentación por sonda para personas desnutridas
- Medicamentos inmunosupresores para personas con trasplantes de órganos
- Vacunas limitadas (influenza, neumococo, hepatitis B, tétanos en ciertos casos)
- Medicamentos utilizados en bombas de infusión o nebulizadores.
Si bien la cobertura de las Partes A y B tiene su lugar, la incorporación de la Parte D a Medicare permite que más personas tengan acceso a los medicamentos recetados que necesitan tomar todos los días.
El gobierno se asocia con seguros privados
El gobierno de EE. UU. Se ha asociado con compañías de seguros privadas para ofrecer cobertura de medicamentos recetados. Aunque usted compra su plan a través de una compañía de seguros, los Centros de Medicare y Medicaid (CMS) establecen pautas cada año para los planes de la Parte D. Las reglas son muchas y, a veces, complicadas, pero esto es lo que necesita saber:
- Acceso: Debe haber un acceso razonable a las farmacias minoristas.
- Auditorías: CMS y la Oficina del Inspector General realizan auditorías periódicas de las compañías de seguros para asegurar que los planes de la Parte D cumplan con los estándares de calidad.
- Cobertura: Cada plan debe cubrir suficientes medicamentos para calificar para una cobertura acreditable.
- Deducibles: El gobierno pone un límite a la cantidad que su plan puede cobrarle por un deducible cada año.
- Drogas: Se deben ofrecer medicamentos genéricos y de marca.
- Gastos de bolsillo: Para limitar sus gastos de bolsillo, no pagará más del 25 por ciento de los costos totales de medicamentos o un equivalente actuarial.
- Primas: Las primas para cualquier plan dado, es decir, el Plan A frente al Plan B, deben ser las mismas independientemente de quién se registre. Específicamente, no se le puede cobrar más por el mismo plan según la cantidad de medicamentos que toma o los problemas médicos que tenga.
El gobierno ha tomado estas medidas para asegurarse de que obtenga una cobertura justa, completa y rentable.
Cómo funcionan los deducibles del seguro médicoCómo funciona la Parte D con otras partes de Medicare
Puede inscribirse en Medicare Original (Partes A y / o B) para aprovechar un plan de la Parte D. Otra opción es inscribirse en un plan Medicare Advantage con un componente de la Parte D, conocido como plan MA-PD. Es posible comprar un plan Medicare Advantage y un plan de la Parte D por separado, pero esto es menos común. En la mayoría de los casos, no es rentable.
Los medicamentos cubiertos por la Parte A o la Parte B no estarán cubiertos por la Parte D. En pocas palabras, Medicare no quiere pagar dos veces.
Cómo funciona la Parte D con Medigap
Los planes de la Parte D de Medicare y el seguro complementario de Medicare, también conocido como Medigap, son administrados por compañías de seguros privadas con estándares establecidos por el gobierno federal. No los confunda. Funcionan de manera muy diferente.
Los planes Medigap cubren los gastos que Medicare deja atrás. Dependiendo del plan Medigap que elija, esto puede incluir deducibles, coseguro, servicios de salud en el hogar y gastos de atención de emergencia en los que incurrió durante un viaje al extranjero. En términos generales, estos planes no agregan servicios adicionales a su cobertura médica.
No siempre fue así. La cobertura de medicamentos recetados se incluyó en los planes Medigap, pero esta práctica se detuvo cuando la Parte D entró en juego en 2006. Si compró un plan Medigap antes de 2006 y renovó su plan cada año desde entonces, aún puede tener esos beneficios de medicamentos recetados. Si compra un plan de la Parte D y cuando lo haga, su plan Medigap suspenderá su cobertura de medicamentos y sus primas de Medigap se ajustarán en consecuencia.
Para comprar un plan Medigap, debe estar inscrito en las Partes A y B.
Debe saber que no puede tener un plan Medigap y un plan Medicare Advantage o MA-PD al mismo tiempo.
Cómo funciona la Parte D con otros seguros
Los planes de seguros privados, como los planes ofrecidos a través de su empleador, no tienen que cumplir con ninguna de las pautas federales en los planes de medicamentos recetados que ofrecen. Esto puede ser tanto bueno como malo.
Los planes patrocinados por el empleador que ofrecen menos cobertura que un plan estándar de la Parte D no son acreditables. Esto podría costarle dinero si alguna vez decide inscribirse en un plan de la Parte D. Si no presenta la solicitud cuando es elegible por primera vez para la Parte D y no tiene cobertura acreditable, se le pedirá que pague multas por demora cuando finalmente se inscriba.
Sin embargo, los planes privados pueden ser ventajosos si ofrecen medicamentos que Medicare excluye de la cobertura. Algunos planes de la Parte D también ofrecen un componente complementario como beneficio adicional para cubrir estos medicamentos. Es probable que esto aumente el costo de las primas mensuales, pero puede valer la pena para algunas personas.
Algunos planes patrocinados por el empleador funcionan junto con los planes de la Parte D y otros no. Algunos planes patrocinados por el empleador suspenderán la cobertura de medicamentos recetados una vez que se inscriba en un plan de la Parte D. Esto podría significar que los miembros de la familia cubiertos por su plan también perderían esos beneficios.
Hable con su empleador para averiguar cómo funciona su plan antes de tomar una decisión sobre la solicitud de la Parte D.
¿Por qué considerarlo?
Lo más probable es que necesite un medicamento recetado una vez que sea elegible para Medicare.
La Encuesta de AARP sobre medicamentos recetados publicada en 2016 mostró que hasta el 75 por ciento de las personas mayores de 50 años toman medicamentos recetados. De ellos, el 80 por ciento toma dos o más medicamentos y el 50 por ciento toma cuatro o más.
Dado que los precios de los medicamentos aumentan cada año, no es sorprendente que menos personas puedan pagar sus medicamentos de su bolsillo.
A menos que los medicamentos que necesita sean genéricos (teniendo en cuenta que genéricos no significa necesariamente que sean económicos), tener cobertura de medicamentos recetados a través de un plan de la Parte D tiene sentido. Por una prima mensual y un deducible anual, ayudará a mantener bajos sus costos generales.
¿Quién es elegible para la Parte D de Medicare?- Compartir
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